全市系统员工新年贺词.doc

新年贺辞 ———致全市系统广大员工 羊年已去，猴年又至。即将过去的 2003 年伴随着我们度过了一个硕果累累的春秋。这一 年中国人寿高擎改革大旗，公司重组，集团设立，股份改革，海外上市，在全世界引起了广 泛注目；这一年更是发展之年，中国人寿跻身世界 500 强，全省保费实现百亿突破，全市实 现保费 4.2 亿元，同比增长 25%，市场规模得到进一步稳固与扩大；这一切都显示了中国人 寿保险业强劲的发展态势，全体员工团结拼搏，奋力开拓，再次展现了滨州国寿人永不服输、 毫不松懈的光荣传统。值此元旦、春节来临之际，我代表分公司党委、总经理室向工作在各 个岗位的广大员工致以节日的问候和崇高的敬意！并希望通过你们向为我们公司发展默默 奉献、全力支持的员工家属同志们表示亲切的慰问！ 过去的一年，公司各部室员工以践行“三个代表”为指针，秉承“双成”文化，贯彻服从意识， 提高执行能力。通过参加各项业务竞赛进一步提高了奋力争先的市场开拓能力，通过参与抗 击“非典”进一步强化了奉献社会的民族责任，全市上下以提高市场规模为中心，大上效益险 种，在全省系统组织的多次比赛中都表现出了令人骄傲的战绩，为全省保费突破百亿大关做 出了我们的贡献！大家立足岗位，无私奉献，着眼公司，服从大局，弃小利取大义，舍小家 顾大家，以艰苦奋斗的意识、永往直前的信念和坚韧不拔的毅力，创造了新单保费 2 亿多元、 总保费 4.2 亿元的可喜业绩。回眸过去一年，众司纷至，竞争激烈，已有五家寿险公司争享 市场蛋糕，我们在与同业竞争中前进，市场在携手开发中日益做大，中国人寿依然保持着 70%以上的市场份额，以稳健的前进脚步领先着全市保险同业。喜看今日滨州国寿，几千英 勇将士扬威搏击市场，优质服务叫响国寿品牌，优惠政策安抚四方，同业精英竞相加盟，滨 州国寿正在发展中不断壮大。令人鼓舞的业绩凝聚了全体员工的心血和智慧，我们为拥有这 样一支能征善战无往不胜的员工队伍感到无比骄傲和自豪！ 岁末年初，辞旧迎新，我们在庆祝过去一年所取得骄人业绩的同时，应把更多的眼光投 向新的一年，新的一年，我们面临着更多的发展机遇，中国人寿将全面建立现代企业运行机 制，打造全新的法人治理架构，公司将在一个全新的企业模式下稳健运行与阔步发展，这对 我们每一位员工来说，既是机遇，也是挑战，每一位员工都要树立起现代企业员工危机意识、 责任意识、机遇意识与发展意识，努力提高个人工作技能，建造学习型企业组织，适应新发 展形势提出的要求，接受新的市场选择的严峻考验。在业务发展方面，我们将认真贯彻上级 公司关于业务发展的总体部署，继续坚持创造有质量的规模，有效益的速度，有持续力发展 的基本思路。2004 年，全市确定总保费目标 5.5 亿元，新单目标 3 亿元，个险队伍重点是加 大寿险风险型和期交业务的发展力度，努力提高公司的盈利水平和创费能力，增强发展后劲， 提高经营效益；中介、团险、健康险队伍在总结上年业务发展经验的基础上，进一步强化业 务公关，挖掘市场潜力，瞄准重点客户，寻找新的业务增长点，努力争占市场，提高市场规 模，三军联合作战，通力合作，共同推动各项业务全面协调发展。新的一年，我们将借公司 深入股改机遇，进一步加大改革力度，继续放宽视野，广招人才，加大淘汰力度，选贤用能， 把优秀的管理人才推到市场的最前沿，为公司健康发展注入新的活力；继续坚定不移地贯彻 “既要做大又要做强”的方针，巩固市场主导地位；注重加强诚信体系建设，塑造公司“诚信 为本”的企业形象，提高服务水平，把为保额万元以上客户提供免费查体服务项目做成国寿 第一服务品牌，践行公司“敬客户如父母，视客户为亲人，以客户满意为宗旨”的服务宗旨。 滨州国寿在崛起，中国人寿在前进，国家对保险业的重视与支持是我们继续前进的力量 源泉，股份制公司的改革与发展给我们以更足的发展信心、给我们以无穷的前进力量。让我们以高涨的工作热情、充足的发展信心，勇敢地迈向 2004 年；让我们以不懈的努力、全新 的观念、求实的精神、前进的硕果，共同打造中国人寿更加美好的明天!