主管班主持词.doc

育鹰行动主管班主持词 纪律提醒： 来自全市优秀的主管大家上午好，为保证会议的顺利现友 情提示：请将您的手机做好消音处理，并不要随意走动， 不要 吸烟。培训班 8：30 分准时开始。课间安排休息 、洗手间位置、 饮水区的位置。开始上课前播放召集音乐《踏浪》，听到召集音 乐无论您在哪个方向，请迅速向教室集中。本次培训时间为一天， 中间安排午餐。 主持人开场 尊敬各位主管、亲爱的事业伙伴们：抖落一路风尘，今天我 们群英相聚会展中心、在此问候各位：大家上午好！ 时间如白驹过隙转眼中国人寿已走过营销十年、十年的奋斗 记录着我们的感悟与成长、十年的奉献开阔了我们的心胸与视野。 3000 余名伙伴的追随与坚持让**国寿熠熠生辉。特别是在坐各 位主管，作为伙伴的领路人、公司的中流砥柱、曾经创造并正在 走向辉煌，然而我们更期盼美好的明天。站在十年营销的隘口， 放眼**国寿未来的可持续发展，市公司经理室审时度势、高瞻远 瞩，与宇雷公司携手，谋篇布局，组织本次增员大举措——《育 鹰行动》。为确保行动的圆满成功。特举办本次主管班。下面， 我宣布中国人寿**分公司《育鹰行动》主管班现在开始。 恭请全体起立、让我们饱含激情奏唱司歌。 全体肃立，诵读公司训导词。中国人寿、取法双成开始！ 礼毕、请坐。 *总形势分析 本次培训班得到市公司经理室的高度关注， 值此培训班开班之际、市公司***副总经理也来到了我们会 议的现场，让我们用热烈的掌声有请***副总经理做形势分析。 掌声有请 *总的讲话让我们豁然开朗对本次活动的重要意义也如醍醐 灌顶。正所谓万事莫若增员急。再次热烈的掌声感谢*总。 讲师授课 培训是员工最大的福利，十年来讲师的付出伴随我们的每一 步成长。今天，我们又将请到谁、他又将给我们带来什么课程呢？ 讲师简介 课程包装 课间休息+团康 课程小结 再次掌声感谢***老师。 方案宣导 *老师的课让我们明白：行动需要指南、成功需要规划 企划方案是我们行动的指南针、更为我们指明了方向 接下来，由市公司个险部经理做企划方案宣达。掌声有请*经 理。 --------------。再次感谢*经理 主管代表倡议 听了市公司的企划案、相信各位主管此时已是心潮澎湃、跃 跃欲试。如何借宇雷增员之势、企划方案之东风、壮大**国寿， 接下来我们将有请来自**支公司的展业部经理***代表全市主管 分享此刻心声，掌声有请。 ***经理激情洋溢、豪情万丈，他也向所有主管发出了倡议， 让我们热血沸腾。再次热烈的掌声感谢***经理。 团队认购 世界著名激励大师亿万富翁伯恩.崔西说过：成功就等于目 标、其他一切都是这句话的注解。世界著名管理学家彼得-德鲁 克也说：不是因为工作才有了目标，因为目标才确定了每个人的 工作。所以目标就等于成功。接下来是目标认购环节，各位主管 根据自己的实际情况确定自己团队的增员目标。下面我宣布认购 规则： {认购书分两种：白色和粉红色。白色为主管使用填写团队目标；粉红色各单位领队使用填写单位合计目标。 要求：快速准确及时，允许语言的交流、不允许随意走动。 首先请各县区领队发放认购书，然后由大家迅速填写认购书、各单位统计员迅速统计由领队填写红色认购书 最后各县区选派信使传送认购书。} 给大家十分钟的时间，看哪个县区完成的最快、有井然有序。 报各单位认购目标： 。。。。 贺电： 个险部预祝各县区借此次行动实现公司发展的腾飞。合计、总认购数。公布总认购数 宇雷公司祝**国寿再创新高。 结束返程 各位优秀的主管，育鹰行动的号角已经吹响、增员目标已经 厘定。回到团队中我们即是火种，迅速点燃我们的属员 将所学所知迅速传递到团队的每一位伙伴。在实践中将美好蓝图 变成现实。十年营销最后的增员，让我们紧跟市公司的思路、紧 抓机遇之手、借宇雷之势聚贤纳才、让育鹰行动搏击长空、育鹰 行动震撼**、中国人寿再展雄风！最后，预祝大家育鹰行动取得 圆满成功！中国人寿**分公司**行动主管班到此结束。 恭请全体起立、掌声恭送领导离席 祝大家返程愉快！