人力资源社会保障所2020年工作上半年小结及下半年工作计划2020年镇上半年人力资源社会保障所在上级人力资源社会保障部门及镇党委、政府的正确领导和高度重视下,认真贯彻落实人力资源社会保障相关指示精神,紧紧围绕“民生工程”和就业、医疗扶贫等目标任务,以“创新服务”为抓手,以“创出业绩”为目标,通过努力,各项工作开展正常有序。现将全年来的工作情况小结如下:一.全年的主要工作:1、抓好就业服务工作我镇开展了“舆情期间服务园区企业用工招聘会”活动和组织“舆情期间点对点接送外出务工人员返岗”活动。一是抓好政策宣传和咨询服务;二是抓好岗位信息收集和发布服务;三是抓好职业介绍服务,积极组织参加用工招聘会;四是抓好就业扶贫服务,摸清底数、做好登记、上门走访、落实帮扶措施。上半年来,我们共收集各类用工信息165条,出宣传栏4期,悬挂宣传条幅2期16条,发放宣传资料1000余份,组织参加贵溪市两场舆情期间招聘会65人次,免费职业介绍24人次,接待求职咨询84人次,结合就业扶贫上门走访68人次,为工业园区和镇属企业招工78人,重点企业招工12人。2、抓好小贷扶持创业工作认真贯彻落实再就业扶持政策,积极开展返镇农民工及下岗失业人员创业小额担保贷款工作,为符合条件的6人办理了《就业失业登记证》的登记和发证工作。3、抓好 “一网五点”建设工作继续做好公共就业服务“一网五点”建设工作。我们一是继续按照相关要求,按时做好了“一网五点”信息更新工作。二是按照两级市局要求,认真开展了劳动力资源情况调查工作。截至6月10日,全镇共登记劳动力总数10303人(其中男6054人、女4249人),已输出6889人(其中国外10人、省外4820人、县外省内453人、本乡镇外县内1606人),未输出3414人。4、抓好各类业务工作一是做到了各类月报表、季报表上报及时、准确,相关数据真实;二是按照标准化、规范化要求,进一步完善信息化平台改造建设;三是开展了就业扶贫相关信息的采集和资料整理工作。5、抓好新农保、新农合保费收缴和相关业务工作一是做好新农保、新农合保费收缴新政策的宣传工作;二是加强业务指导;三是做好社会保障卡的发放工作;同时做好了退保、验卡、申报等服务。6、抓好就业扶贫、新农合工作一是就业扶贫工作: 1、对2019年32个就业扶贫专岗(公益性岗位)人员和2020年新增5个就业扶贫专岗(公益性岗位)人员签订劳动合同,明确人员职责、工资待遇并发放就业扶贫专岗(公益性岗位)人员工资肆万捌仟捌佰元整;2、对我镇82名农村贫困劳动力在省外务工人员和11名农村贫困劳动力在省内县(市)外务工人员进行调查核实并对上述人员进行一次性交通补贴发放肆万肆仟叁佰元整; 3、流口镇2020年办理3名贫困户一次性创业进行补贴。二是新农合扶贫工作:1、是对新农合政策进行宣传;2、是对建档立卡贫困户慢性病大病门诊办理情况提示卡;3、是对2020年流口镇城乡居民医保补偿 86 人次,补偿金额 426383.99 元;4、城乡居民医保重复缴费退费人员2人,退费金额440元5、是建档立卡贫困户医疗费“一站式”结算资金 7 人次 31788.38 元。三.下半年工作安排1.继续抓好公共就业服务“一网五点”建设工作,重点做好劳动力转移就业动态更新、高校毕业生实名制登记和就业指导服务。2.继续完善9个村(居)村级服务站建设,加强网络系统和相关业务指导。3.切实做好就业扶贫工作。4.继续发挥平台“服务窗口”的作用,切实转变工作作风,创新服务方法,打造优质平台。5.切实抓好社会保障工作。做好2020年度新农保保费收缴,确保参保任务完成;继续做好符合领取待遇人员的养老金发放业务服务工作;做好新农保相关业务资料的整理建档;努力做好新、老农保业务对接工作;做好社会保障卡的业务管理和应用指导工作。6.做好公共就业服务的其他职能工作。